本网讯（赵伟雄  汤珺怡）“车厢就是我们的‘责任田’，更是服务群众、打击犯罪的一线战场。”9月9日，在长沙铁路公安处2025年度人才工作会议暨首批“青蓝工程”拜师仪式上，一位从警二十余年的乘警师父分享了他的从警感悟。这场充满温情的拜师仪式，开启了该处人才队伍建设的新实践。

仪式在庄严热烈的氛围中进行。全处共有167对师徒结成对子，互赠拜师帖与回徒帖，完成了充满敬意与责任的拜师仪式。这一纸契约，不仅承载着师傅的倾囊相授之责，也寄托了徒弟的虚心求学之心。

据了解，为确保师父队伍质量，长沙铁路公安处经过层层推荐、严格审核，最终从各业务线选拔出134名德才兼备的业务骨干担任师父。“我们将毫无保留，倾囊相授，既做业务上的师傅，更做作风上的榜样。”乘警支队师傅代表张跃军在发言中郑重承诺。这些师父将在日常工作中通过现场指导、案例教学、实战演练等方式，将自己多年积累的“活教材”悉心传授给青年民警。

“作为一名新警，我将珍惜这次难得的机会，以师父为榜样，在学习中成长，在实战中锤炼！”徒弟代表杨欣怡的发言铿锵有力。青年民警纷纷表示，将珍惜此次难得的机会，在师父的带领下多看、多问、多学、多练，尽快掌握实战本领，早日从“新警”成长为“尖兵”。

近年来，长沙铁路公安处将师徒传帮带作为人才队伍建设的重要抓手，通过制度化、规范化的传帮带机制，着力缩短青年民警“成长期”，提升队伍整体“传承力”，为铁路公安事业高质量发展注入源源不断的人才活水。

 

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来源丨长沙铁路公安处

编辑丨肖和军

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